スペシャリスト集団、アドバンスの一員として。 入社以来、製造業務を幅広く見渡せる試作業務に携わってきたおかげで、一応は業務の全体が見え始めてきました。しかし自分の技術レベルには、まだまだ全く満足できていません。先輩たちを見ている限り、この仕事はある意味、特別な技術を持ったスペシャリストの連携作業だと理解できてきたんです。自分もまたセンスを磨いて、この流れの中で自己主張が行える存在にならなくては、あちこちのサポートをまんべんなく出来るだけの「便利屋」みたいな存在になってしまうような気がしてきたんですね。 自分のカラーを持つことが、充実した仕事に繋がる。 そこで自分の「得意技」として、特に力を入れて勉強し始めたのが、三次元測定に関するスキルです。これは社内的にも手薄な部門だったものですから、測定手順や数値換算の効率化をノウハウとして磨いていく事は、アドバンス全体にとっても大きなメリットを生む業務なんです。現在では「三次元測定なら佐藤」という社内的な評価も、固まりつつあるように感じますね。私よりはるかに長いキャリアを持つ先輩たちが、仕事の話で自分と対等な視点で関わってくれるというのは、やはり気持ちの良いものですね。